 |
|
Новости
19 Января 2015 года
Правительство подготовило антикризисные меры для промышленности
11 Января 2015 года
ФМС отменяет привилегии для граждан Украины
11 Января 2015 года
Владимир Путин подписал указ о правилах приема на службу иностранных военных
Все новости
|
|
|
|
Вопрос к юристу и его ответ
Вопрос
Автор: Павел, от 21 Марта 2006г.
Я работаю в компании из которой уволился генеральный директор. Работаю по трудовому договору, но без сдачи трудовой книжки. У меня есть должностные обязанности подписаные мной и директором. На данный момент компания работает без генерального директора, могу ли я ссылаться на пункты трудового договора и должностных обязанностей перед учредителями, если меня вынуждают выполнять задачи, противоречащие должностным обязанностям?
Ответ юриста
Да, можете. Если на период подписания инструкций директор еще не был уволен, то, пока они не изменены новым директором, инструкции действующие.
Вернуться к списку вопросов
Добавить свой вопрос
|
|
