 |
|
Новости
19 Января 2015 года
Правительство подготовило антикризисные меры для промышленности
11 Января 2015 года
ФМС отменяет привилегии для граждан Украины
11 Января 2015 года
Владимир Путин подписал указ о правилах приема на службу иностранных военных
Все новости
|
|
|
|
Вопрос к юристу и его ответ
Вопрос
Автор: Ефименко Вячеслав Иванович, от 12 Марта 2006г.
Моя знакомая ушла в декрет, на 3 года, при этом написав заявление на предоставление данного отпуска (именно на 3 года). На данный момент прошло 2 года и 3 месяца, получилась, так что сейчас у неё не самое лучшие материальное положение, и она хотела бы видьте на работу. При звонке начальству ей сказали, что до истечения 3 лет на работу её обратно не возьмут по причине того, что на её месте работает другой человек. Имеет ли она право потребовать, чтобы ей освободили её место?
Ответ юриста
Вашей знакомой неправильно ответили. Она имеет право в любой момент в период отпуска по уходу за ребенком подать заявление и выйти на работу, поскольку согласно ст. 256 Трудового Кодекса РФ за ней сохраняется место работы, а работнику работающего на её месте в период отпуска уволиться.
Вернуться к списку вопросов
Добавить свой вопрос
|
|
